Tips Menjawab Pertanyaan Saat Wawancara Kerja
Selamat datang di SITUS INFORMASI CPNS situs ini memudahkan anda untuk menemukan informasi CPNS baik CPNS Kementerian, CPNS Lembaga Pemerintah, CPNS Provinsi dan juga CPNS Daerah atau CPNS Kabupaten Kota diseluruh Indonesia Anda Juga Bisa Unduh Kisi - kisi Soal CPNS Do'a kami semoga anda DITERIMA MENJADI PNS di instansi yang anda harapkan
Setelah
Anda berhasil mengirim surat lamaran dan mendapat panggilan
untuk interview, inilah saat yang penting bagi Anda untuk menjual diri
Anda di hadapan pewawancara dari perusahaan. Mungkin Anda akan bertanya-tanya, kiar-kira
pertanyaan apa yang akan disampaikan dan bagaimana cara untuk menjawabnya dengan jitu.
Pastikan
Anda sudah siap saat hari wawancara nanti. Mulai dari pakaian, penampilan, rute yang akan ditempuh dan berapa lama
akan sampai dilokasi. Usahakan untuk datang setidaknya 30 menit sebelum
wawancara untuk menunjukan keseriuasan
pada calon atasan Anda. Sambil
menunggu hari H, cobalah untuk berlatih di rumah menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa mengajak kakak/adik atau
teman untuk melakukan simulasi. Berikut ini
adalah beberapa contoh pertanyaan
yang mungkin akan
disampaikan oleh pewawancara.
Ceritakan pada kami tentang diri
Anda
Biasanya
ini adalah pertanyaan paling standar dan
simple tapi bia menjebak kalau Anda
salah menjawabnya. Agar ringkas dan tidak bertele-tele Anda bisa menjawabnya
dengan latar belakang pendidikan,
pengalaman bekerja dan posisi pekerjaan
sebelumnya.
Apa yang Anda ketahui tentang kami?
Nah, agar Anda tidak gagap saat ditanya ini cari tahu informasi tentang
perusahaan yang Anda lamar sebelum
wawancara. Beberapa info seperti produk
atau layanan jasa, ruang gerak perusaahan, reputasi perusahaan , kapan
perusahan berdiri, segemen konsumen yang dibidik sampai prestasi
yang dicapai oleh perusahaan. Bila perusahaan yang Anda lamar mempunyai program CS, Anda juga bisa
menyampaikannya saat wawancara. Jangan lupa,
tunjukan minat Anda untuk terliabat sebagai
bagian kesukesan perusahaan dan apa yang bisa Anda berikan untuk perusahaan. Anda
bisa mengaitkannya dengan
pencapaian yang sudah dicapai di
perusahaan sebelumnya tempat Anda bekerja.
Apa
yang menarik dan tidak menarik dari posisi
yang dilamar?
Sampaikan
jawaban Anda dengan komposisi 4 hal yang menarik dan sisanya sebanyak 1 hal kecil saja
yang tidak menarik.
Apa
alasannya kami harus menerima Anda?
Untuk
menjawab pertanyaan ini, sebutkan
saja kemampuan, kelebihan dan pengalaman
yang Anda miliki.
Apa
yang Anda cari dari sebuah pekerjaan?
Untuk
menjawab pertanyaan wawancara ini, hindari jawaban yang
bersifat materi atau mengungkit soal gaji. Lebih aman bila Anda
menjawab dengan kesempatan
untuk mengembangkan diri dalam organisasi.
Berapa lama waktu yang diperlukan untuk Anda beradaptasi dan memberikan prestasi
bagi persusahaan?
Jawablah
pertanyaan ini dengan optimis bahwa Anda
akan berusaha melakukannya untuk
mengerjakan tugas dan tanggung jawab yang diberikan sejak hari pertama.
Setidaknya Anda perlu waktu sekitar 6 bulan
untuk memetakan masalah dan memahaminya.
Berapa
lama Anda akan bekerja dengan kami?
Jawablah
Anda menginginkan posisi yang dilamar
dan bergairah untuk mencapai prestasi dan target di perusahaan.
Kenapa
keluar dari pekerjaan Anda yang sebelumnya?
Untuk
menjawab pertanyaan ini, jawab dengan
singkat dan jujur. Jangan menjelek-jelekan
tempat kerja Anda yang lama dan masalah pribadi.
Berapa
gaji yang diinginkan?
Jawablah
dengan lugas angka yang diinginkan. Pastikan
angka yang diminta adalah angka yang rasional dan pantas. Bila ditanya sejak awal, jawab petanyaan
dengan diplomatis bahwa Anda ingin mengenal
tugas dan tanggung jawab yang akan
dilaksanakan bila diterima.
Jawablah
semua pertanyaan secara positif, jujur namun tidak berlebihan agar pewawancara merasa yakin Andalah
kandidat yang tepat untuk
mengisi posisi yang dilamar. Semoga sukses untuk wawancara kerjanya
Terimakasih anda sudah membaca situs ini jika menurut anda situs ini baik kami berharap anda share situs ini kepada teman-teman yang mungkin mereka juga membutuhkan informasi yang ada di situs ini dengan klik tombol berikut
Google+
Facebook
Twitter Jangan lupa juga anda membuat lamaran yang baik dan benar jika anda belum mempunyai referensi anda bisa melihat pada postingan ini: Membuat Lamaran Pekerjaan
Tag :
Tips
